Responsable de la Transformation Numérique

Notre client est une entreprise belge bien établie, présente sur plusieurs sites en Belgique et engagée depuis plusieurs années dans la modernisation de ses outils et de ses processus internes. Dans le cadre d'un programme de transformation, elle renforce aujourd'hui son équipe avec le recrutement d'un(e) Responsable de la Transformation Numérique.

Votre mission

Vous prendrez en charge un programme de digitalisation des processus opérationnels, avec pour objectif de simplifier les pratiques internes, fiabiliser les données et améliorer la circulation de l'information entre les différentes équipes.

Vous serez notamment amené(e) à :

• Piloter plusieurs projets de transformation numérique, de la phase de cadrage jusqu'au déploiement.
• Identifier les processus pouvant être simplifiés, automatisés ou digitalisés.
• Recueillir les besoins auprès des équipes métiers et les traduire en solutions concrètes.
• Coordonner les équipes internes, IT et les partenaires externes.
• Suivre les plannings, budgets, risques et indicateurs des projets.
• Accompagner les utilisateurs lors du déploiement des nouvelles solutions.
• Structurer la gouvernance et le suivi du portefeuille de projets numériques.
• Présenter régulièrement l'avancement et les résultats aux différentes parties prenantes.

Un projet particulièrement important

Vous interviendrez notamment sur la refonte et la digitalisation d'un processus métier aujourd'hui réparti entre plusieurs outils et équipes. L'objectif sera de construire un parcours plus fluide, de réduire les opérations manuelles et de permettre un meilleur suivi des données et des indicateurs.

Vous aurez un rôle central dans la définition de la cible, la coordination des équipes et le déploiement progressif de la solution.

Profil recherché

Nous recherchons avant tout une personne structurée, pragmatique et à l'aise avec les équipes métiers comme avec les équipes IT.

Vous disposez de :

• 5 ans d'expérience minimum en transformation digitale, gestion de projets IT, amélioration des processus ou domaine similaire.
• Une expérience dans le pilotage de projets impliquant plusieurs parties prenantes.
• Une bonne compréhension des enjeux liés aux systèmes d'information et à la digitalisation des processus.
• De bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
• Une excellente communication orale et écrite.
• Un bon niveau d'anglais professionnel.

Une expérience avec les méthodologies Agile, la gestion du changement ou des outils de type ERP / CRM constitue un plus, mais n'est pas indispensable.

Ce que nous proposons

• 72 000 € brut/an, selon expérience.
• CDI à temps plein.
• Organisation hybride à Bruxelles.
• Véritable autonomie dans le pilotage des projets.
• Environnement international et multiculturel.
• Assurance groupe et hospitalisation.
• Chèques-repas.
• Budget mobilité / avantages liés aux déplacements.
• Téléphone et ordinateur professionnels.
• Horaires flexibles.
• Budget formation et accompagnement dans votre évolution.

Pourquoi rejoindre ce projet ?

Vous ne rejoindrez pas une équipe pour simplement « suivre » des projets.

Vous aurez l'occasion de prendre en main des sujets visibles, de travailler directement avec les métiers et de contribuer concrètement à l'évolution des méthodes de travail de l'entreprise.

Le poste convient aussi bien à un profil déjà Responsable de Transformation qu'à un Project Manager / Digital Project Manager expérimenté souhaitant évoluer vers un rôle plus transversal.